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临床岗位职责精选15篇
在发展不断提速的社会中，各种岗位职责频频出现，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编整理的临床岗位职责，希望能够帮助到大家。
临床岗位职责1
工作内容：
1、培训相关科室医生磁共振在临床诊断上的应用；
2、培训磁共振室技师磁共振各序列在临床诊断上的选择和应用。
3、推广公司品牌及产品，提升公司产品的行业影响力。
职位要求：
1、临床医学专业本科以上学历；
2、医院mri室工作经验2年以上；
3、有mri产品临床工程师经验优先；
4、能适应长期出差。
工作内容：
1、培训相关科室医生磁共振在临床诊断上的`应用；
2、培训磁共振室技师磁共振各序列在临床诊断上的选择和应用。
3、推广公司品牌及产品，提升公司产品的行业影响力。
临床岗位职责2
临床研究项目经理上海复宏汉霖生物技术股份有限公司上海复宏汉霖生物技术股份有限公司,复宏汉霖,复宏汉霖工作职责:
a、临床试验项目管理
(1)监督和全面管理所有临床研究项目,以确保:临床试验进程符合既定要求,并保证临床试验的操作符合国家相关法规及公司sop要求;
(2)保障临床试验项目按照试验方案、项目管理计划书和监查计划的.要求顺利执行。
b、少部分临床试验监查
临床监查:
(1)按照公司sop、ich-gcp的要求,对所负责临床试验项目进行及时有效的实施、执行和临床监查工作。
岗位要求:
(1)临床医学、药学本科及以上学历;
(2)临床项目管理工作经验2年以上。
临床岗位职责3
岗位职责:
1.按照标准进行接诊;
2.掌握患者病情变化,及时妥善处理。;
3.认真执行各项规章制度和操作常规,严防差错事故发生。
任职要求:
1.临床医学、中医、中西医结合专业,大专及以上学历;
2.医学基础知识扎实;
3.工作积极主动,善于与患者沟通;
5.具有良好的职业操守、责任心
临床岗位职责4
岗位职责：
1、负责新药项目开发过程中药理学相关文献检索。
2、协助负责药理或毒理方面的实验研究方案的起草，数据统计，数据分析等工作。
3、协助负责与合作单位的协调沟通，组织联络，进度跟踪，研究数据收集整理等工作。
4、协助负责对合作单位的研究数据及研究结果的`稽查与质量保证。
5、完成项目经理安排的其它相关工作。
任职要求：
1、拥有药理学，毒理学，生物学，医学，药学或其他相关专业，硕士及以上学历。
2、拥有较扎实的理论知识基础与一定的文献检索能力。
3、有药效/药代/毒理学研究工作经验或其他类似工作经验者优先。
4、对1类新药研发有一定了解，以及对新药相关的注册法规与指导原则有一定了解。
5、拥有良好的表达与沟通能力；较强的独立思考与处理问题能力。
临床岗位职责5
（一）科主任职责
1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。
2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。
3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。
4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
5、负责组织全科职工的再教育工作，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。
6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。
7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。
8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。
9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。
10、协助做好计划生育工作。
11、副主任协助主任负责相应的工作。
（二）主任（副主任）临床执业助理医师职责
1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的诊断、抢救和治疗。
3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。
4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
5、掌握本科范围内地国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。
6、督促下级医师认真贯彻各项规章制度和医疗操作规程。
7、副主任医师参照主任临床执业助理医师职责执行。
（三）主治临床执业助理医师职责
1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗、教学及科研工作。
2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作。
1、在科主任和主治医师指导下负责一定数量地医疗工作，新毕业地医师（三年内）实行住院医师值班，担任住院、门急诊地值班工作。
2、带领实习医师对病员进行检查，诊断及治疗，书写医嘱，并检查医嘱执行情况，每日巡视病人至少2次，对危重症病人应多次巡视并做好记录。
3、书写病历（第一年写大病历，以后写入院录）应于病人入院24小时内完成。及时检查和修改实习医师地病历记录、病程录及其他各项记录，及时完成出院病案小结并将病案整理编号交上级医师审查。
4、及时向上级医师报告诊断及治疗上地困难以及病情变化，撰写会诊、转科、出院等记录。
5、住院医师对所管病员全面负责，在下班前做好交接班工作，对需要特殊观察地重症病人除书面交班外，用口头方式向值班医师交班。
6、参加科内查房、科主任、主治医师查房或巡视病人时，应详细汇报病员的病情的会诊情况，并记录巡诊后的意见，临床病例讨论会上要汇报病历。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，指导或亲自操作各种重要检查和治疗，严防差错事故的发生，如发生差错应及时向科主任汇报并主动登记。
8、有危重病人时不论家住院内院外，必须等接班者到位后才能离去。如因交接班不严而发生差错事故，要追究责任。
9、住院医师期间（毕业后第二年）参加全院“住院医师继续教育”轮转。
10、住院医师期间每年参加本科产、妇、门诊、计划生育组织轮转，每年轮转结束后须进行学习、工作小结，交本科上级医师签署意见后交科室保管，作为晋升时参考。
1、床副主任医师岗位职责
1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研和培训工作。
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。
3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
4、运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
5、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和技术规程。
6、指导全科结合临床实践开展科学研究工作。
7、涉及手术治疗的要亲自参加重要手术操作，鉴审手术报告。
8、行学校、医院一切规章制度和医疗技术操作规程。
2、床主治医师岗位职责
1、在科主任领导和主任、副主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。
2、按时查房，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
3、掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。
4、参加门诊、会诊、出诊及值班工作。
5、主持病房的临床病例讨论及会诊；检查、修改下级医师书写的医疗文书；决定病员出院，审签出（转）院病历。
6、认真执行各项规章制度和技术操作常规；经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故；协助护士长搞好病房管理。
7、组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。
8、担任临床教学，指导进修、实习医师工作。
3、床科总住院医师岗位职责
（一）在科主任领导和主治医师领导下，协助科主任做好科内各项业务和日常医疗行政管理工作。
（二）带头执行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。
（三）负责组织和参加科内疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。带领下级医师做好下午、晚间查房和巡视工作。主治医师不在时代理主治医师工作。
（四）协助科主任和主治医师加强对住院、进修、实习医师的培训和日常管理工作。
（五）组织病房出院及死亡病例总结讨论，做好病死率、治愈率、化服率、病床周转率、病床利用率及医疗事故、差错登记、统计、报告工作。
（六）负责节日假日排班及书写各种手术通知单。
4、床住院医师岗位职责
1、在科主任及上级医师指导下，认真做好各项医疗工作，具有良好的服务意识和服务态度。
2、对所管病员全面负责，参加交接班晨会；做好主治医师查房前的准备，查房时详细汇报病员的病情，提出诊治意见；严格执行上级医师的诊治决定；密切观察病情变化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程记录；请其他科室会诊时，应陪同诊视；下班时应遵守交班制度，作好书面交班，危重病人应当面交班或床边交班；严格执行值班制度。
3、认真写好书面文书，在24小时内完成新病人的入院录；写好病程录，一般病人二——三天一次，危重病人随时记录；认真记录主任查房内容及家属谈话记录；每月撰写依次阶段小结，对手术病人要作好术前谈话记录、术前小结和手术记录，手术记录必须在术后及时完成；及时完成出院病人的出院小结，填好病史首页；检查和修改实习医师的病史记录及有关记录，第一年的医师要撰写大病史，不少于10例。
4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化，提出需要转科或出院的意见，遇有疑难病例及时请示上级医师，不得推诿病人甚至贻误病情。
5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规，操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，不断提高服务质量和医疗质量，严防医疗差错事故的发生。
6、在上级医师指导下，认真学习，刻苦钻研业务技术，学会教学和科研工作的基本方法和技能，积极参加院内、科内举办的各种学术活动及读书会，做好读书笔记，负责实习医师的带教工作。
7、遵守院纪院规，坚守工作岗位，上班时不随便离开工作岗位，及时查阅检查报告，及时处理病人的病情变化。
8、住院总的医师，除完成住院医师岗位职责外科间会诊及时，尚要协助科主任做好各项行政管理工作。
9、对未按职责要求执行，将接受主管部门的处理。
5、床主任医师岗位职责
（一）在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高
工作。
（二）定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论会诊，参加院外会诊和病例讨论会。
（三）指导本科室主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
（四）担任教学和进修、实习人员的培训工作。
（五）定期参加门诊工作。
（六）运用国内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
（七）督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
（八）指导全科结合临床开展科学研究工作。
（九）心系病人，文明执业，廉洁奉公，团结协作，遵守职业道德和医德医风规范。
1、在科主任领导和主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。
2、对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。
3、及时书写病历。检査和改正实习医师的病历记录。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
4、向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的'意见。
5、住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，做好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，须在床旁用口头方式向值班医师交班。
6、参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任、主治医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。
7、认真执行各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。
8、认真学习运用国内外的先进医学科学技术，参加科研工作，及时总结经验。
9、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。
10、在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。
11、积极参加政治学习以及政策、法律、法规的学习。
1、在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。
2、服从科主任的行政管理，接受科主任的业务指导。
3、指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。负责手术的审批。
4、了解病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗差错和事故时及时处理，并向科主任汇报。
5、主持值班、门诊、会诊、出诊工作。
6、主持病房的临床病例讨论及会诊，检查修改下级医师书写的医疗文书，决定病员出院，审签出（转）院病历。
7、执行各项规章制度和技术操作常规，检査本病房的医疗护理质量，严防差错事故。协助护士长搞好病房管理。
8、组织医师学习运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。
9、领导组内疑难急危重症的救治及各类病例讨论并作出诊疗决策。因各种原因不能担任某病人的主诊医师时，在征得病人同意后，及时将病人介绍给其他主诊医师。
10、对本组满意度负责，及时处理组内病人投诉。
11、负责督促检査各项工作制度、质量标准和操作规程的执行；负责对组内副主诊医师和住院医师的工作业绩的量化与考核。
12、负责对本组下级医师（包括进修、轮转、实习医生）的培养与业务提高。
13、外出或不在岗时委托相应级别医师履行岗位职责，或接受他人委托。
14、参加主诊医师例会，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。
15、履行医院另行规定的岗位职责。
16、组织教学活动，指导进修、实习医师工作。
17、组织人员的政治学习以及政策、法律、法规的学习。
1.受科主任领导,在主治医师指导下，根据工作能力、年限，负责一定数量病员的医疗工作(新毕业的医师实行24小时住院医师负责制)。担任住院、门诊、急诊的值班工作。
2.对病员进行检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查其执行情况。
3.书写病历。新入院病员的病历，一般在入院后24小时内完成。检查和改正实习医师的病历记录，并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。
4.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科或出院的意见。
5.住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，做好交班工作。
6.参加科内査房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次。科主任，主治医师查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。
7.认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防差错事故。
8.认真学习、运用国内外的先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。
9.随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。
10.在门诊或急诊室工作时，应按门诊、急诊室工作制度进行工作。
临床岗位职责6
工作职责:
1、项目开始阶段负责中心筛选、伦理递交、临床研究协议洽谈等各项工作;
2、对所负责的研究中心进行全面管理,严格按照sop、试验方案、临床试验规范和适用的管理要求,并在计划时限内按时完成研究中心的选择、启动、常规监查、和中心关闭;
3、按照监查计划,及时完成高质量的研究中心访视报告,将质量问题汇报给负责的pm和/或直线经理;
4、通过核查知情同意过程,确保受试者安全及利益;
5、协助研究中心进行ae/sae的报告,并跟踪随访;
6、通过对原始数据的核查及对病例报告表/数据质询表的管理来保证数据的`真实性、准确性及完整性;
7、管理所负责研究中心研究产品、试验文件、试验样本等;
8、在试验开始及过程中,对参加试验的研究者及研究中心的设施,进行检查,以确保符合gcp原则及方案要求;
9、支持所负责中心的稽查、视察工作;
10、对研究人员提供试验方案,试验操作流程,试验相关文件系统,以及gcp相关的培训。
任职要求:
1、临床医学相关专业本科以上学历
2、至少3年以上cra相关工作经历
3、对gcp及临床试验流程有一定认识
4、cet-6优先
临床岗位职责7
职责描述:
1、能够了解和掌握相关研究产品在全球治疗领域的研发动态、治疗模式及前瞻性的评估市场需求,确定产品机会;
2、负责创新药物临床试验方案的撰写、审核;
3、负责与cro公司合作,对新药临床试验进展及质量进行把控;
4、负责跟进公司在研项目相关临床研究进展,为pm进行项目管理,提供医学信息支持;
5、负责与临床专家对接,咨询药物研发相关临床问题;
6、参与新药项目立项调研;
7、负责从临床角度对公司拟立项项目进行评估;
8、参与公司拟引进或合作项目的信息调研与评估;负责公司临床预实验的;
9、按时保质的完成上级安排的其他工作;
任职要求:
1、临床医学或临床药学相关专业硕士以上学历;
2、5年以上新药研发临床相关工作经验,有1-3期创新药临床研究项目管理经验者优先考虑;
3、熟知药物临床试验质量管理规范(gcp)
4、熟悉创新药物临床研究法规要求及临床试验设计;
5、良好的`英文水平,能够熟练查阅相关英文文献;
6、良好的沟通协调能力以及任务执行力;
临床岗位职责8
1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研以及技术与理论提高工作。
2、定期查房并指导急、重、疑难病例的抢救处理与疑难和死亡病例的讨论会诊。负责三类手术的审批。
3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。
4、担任教学和进修、实习人员的培训工作。
5、定期参加专家门诊工作。
6、运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。
7、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。
8、指导全科结合临床开展科学研究工作。
9、组织本科室人员的'政治学习以及政策、法律、法规的学习。
临床岗位职责9
岗位职责:
1、做好术前的器械消毒、设备使用讲解等准备工作；(学习能力，表达能力)
2、负责术中跟台和本公司器械使用指导工作；
3、负责医疗器械手术工具的清洁、消毒、返库等工作；(建立关系，沟通能力)
4、负责做好术后资料的整理和存档；(细致)
5、了解临床需求，及时汇总临床数据。(与经销商沟通，取得耗材销售数据)
6、负责已销售设备医院的刀头耗材的进院及销量增长
7、负责设备免费试用时的'刀头耗材临时采购工作
8、负责私立医院的设备及耗材销售工作
任职要求:
1、临床医学、护理等相关专业大专及以上学历；
2、工作认真负责，热情耐心，有较强的责任心、服务意识及安全、保密意识，有良好的团队合作精神；
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力；
4、勤奋好学，尽职尽责，有良好的职业道德和心理承受能力；
5、适应出差。
6、有高值耗材销售和进院经验，业绩良好
7、有外资企业经验者优先
临床岗位职责10
1、在分管院长领导下，负责医院信息系统的管理、计算机网络管理，负责医院内外有关信息的收集整理及图书室、统计室的领导和管理工作。
2、规划、实施针对本医院的总体业务目标的.信息化建设质量和方案。
3、适时、精准向上级主管部门和院领导班子供应各种报表，收集、整理、分析和反馈有关医疗质量和费用，绩效的信息，为领导决策供应依据，为临床、医技科室供应医疗技术新进展情况。
4、领导所属人员的政治学习，组织好业务学习。
5、订立科室年度工作计划，做好年度工作总结。
6、依照国家规定，做好信息方面的保密工作。
7、做好医院信息显示系统的维护与管理。
临床岗位职责11
岗位职责:
1、临床试验项目具体负责人,包括计划与跟踪:进度、预算及质量管理。
2、临床试验项目的核心联络人,同各协作方、机构以及内部各部门保持好协调关系。
3、前瞻性地管理项目,以确保在符合gcp及sop的要求下达到预期进度、质量与成本。
4、管理和培训项目组内的监查员。
5、具体评估所负责临床试验中临床监查员的绩效考核目标达成情况。
6、其他上级交办的工作。
任职资格:
1、临床医学(优先)、临床药学/药学/中医等相关专业,本科及以上学历。
2、具备3项及其以上的上市前临床试验项目经验(肿瘤或糖尿病领域者优先)。
3、具备2年及其以上的临床试验项目管理经验,项目管理有一定的前瞻性。
4、良好的'执行力,能严格执行上级规定的目标任务。
5、优秀的沟通能力、表达能力及良好的职业道德。
临床岗位职责12
职责描述：
1、负责区域内超声产品的市场调研，在行业内进行市场推广活动以及产品的宣传；
2、承担产品培训任务，指导一线销售，建立新产品和主力产品分级培训体系；
3、负责区域内窗口医院的'建设和维护以及对销售的技术支持和指导；
4、协助省级以上、中心城市等重大招标项目的投标工作。
任职要求：
1、大专以上学历，医学影像或相关专业，二甲以上医院一年以上临床工作经验，或者专业超声厂家（含代理商）从事超声市场及临床培训工作一年以上；
2、熟练使用各种临床应用的超声设备，并认知一定多普勒知识，熟悉人体解剖部位；
3、具备良好的沟通和演讲能力；
4、团队工作意识强，能协助负责重要的超声专家维护工作，具备医疗仪器市场工作经验者优先；
5、能适应出差；
6、有一定的客户关系。
临床岗位职责13
任职资格:
临床医学、生物医学工程及相关专业本科及以上学历;
熟练掌握office办公软件;
英语四级及以上,读写能力较好;
思维敏捷,沟通能力较好;
有holter售前工作经验者或临床工作经验者优先。
工作职责:
负责心电产品的临床测试工作,holter产品的售前支持工作。
临床岗位职责14
1、负责本科一定范围的医疗、预防工作。
2、参加值班、门诊、会诊、出诊工作，并填写记录。
3、按时查房，掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故和其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。
4、主持病房的`临床病例讨论及会诊，检查修改住院医师书写的医疗文件。
5、认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查病区的医疗护理质量，严防差错，杜绝事故发生；协助护士长搞好病房管理。
6、组织本组医师学习运用国内外先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验。
7、担任一定临床教学，指导学习医师工作。
8、掌握常用和较复杂的诊疗技术。掌握常见病、多发病的诊断和治疗，独立处理较复杂病例和急重病症。
9、每周查房三次，具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。
10、定期出诊或到门诊工作。
11、把好三关即：抢救关不失时机；诊断关依据充足；治疗关处理及时、准确。
12、严格掌握病历书写标准及评定标准，对住院医师书写的住院病历，有计划地定期的给予检查、评定、考核，并做好记录，及时做出评估，及时讲评指出优缺点，使病历质量不断提高。
临床岗位职责15
临床学术专员岗位职责
职责描述:
1、负责所辖区域肝病检测项目的推广和销售工作;
2、根据公司销售和开发目标，完成所辖区域的销售和开发目标;
3、负责客户信息的收集和上报，完成客户业务合同的签订;
4、负责所辖区域内销售活动的策划和执行;
5、负责所辖区域内的.应收账款的回款及上级安排的其他相关工作。
任职要求:
1、医学或营销类相关专业;
2、从事医疗行业销售工作1年以上，曾有过医学检测、肝病线药品销售相关经验者优先;
3、具备良好的沟通表达能力及团队合作精神;
4、勤奋敬业、工作热情主动、善于思考、执行力强。
临床学术专员岗位
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